Δείτε αναλυτικά την ανακοίνωση
Τις δικές του προτάσεις και παρατηρήσεις κατέθεσε στη δημοτική αρχή Ηρακλείου ο Σύλλογος Εργαζομένων στην καθαριότητα/ εργατοτεχνιτων Ηρακλείου ΣΕΚΕΤ για τον Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας του Δήμου Ηρακλείου, υπογραμμίζοντας ότι οι προτάσεις αυτές θα συμβάλλουν αφενός στην προάσπιση του δημόσιου χαρακτήρα της καθαριότητας και αφετέρου θα συμβάλλουν στην πρόσληψη νέου μόνιμου προσωπικού στην υπηρεσία προκειμένου να δύναται να ανταποκρίνεται στις αυξημένες ανάγκες της αποκομιδής των απορριμμάτων.
Μετά από 14 χρονιά δίνεται η δυνατότητα στον Δ.Η και στην υποστελεχωμενη υπηρεσία καθαριότητας και ανακύκλωσης να προσλάβει νέες θέσεις μονίμου προσωπικού, και με μεγάλο ποσοστό κάλυψης των κενών οργανικών θέσεων μέσο ΑΣΕΠ που ανοίγονται με τον νέο Ο.Ε.Υ.
Ο σύλλογος με την χρόνια εμπειρία του στον τομέα της καθαριότητας και ανακύκλωσης και συγκεκριμένα για τις θέσεις του νέου Ο.Ε.Υ και για τις ειδικότητες Δ.Ε και Υ.Ε καλεί την δημοτική αρχή να κάνει δέκτες τις εισηγήσεις του συλλόγου για μια γενναια επάνδρωση της υπηρεσίας καθαριότητας & ανακύκλωσης, ευελπιστούμε την Τρίτη 10/6/2025 που περνάει από Δημοτική επιτροπή ο Ο.Ε.Υ να έχουν προστεθεί όλες οι προτάσεις και παρατηρήσεις για να δούμε θέλετε να παραμείνει η υπηρεσία καθαριότητας δημόσιου χαρακτήρα όπως υπήρχε η δέσμευση προεκλογικα καθώς και του ΣΜΑ.
Αν δεν περάσουν οι προτάσεις τότε σε βάθος τετραετίας θα έχουμε πάλι ξανά τα προβλήματα με το να στηρίζεται η υπηρεσία καθαριότητας με όμηρους συμβασιούχους ,και ιδιώτες βλέπε ΣΜΑ , αιτιολογώντας ότι σε χρονικό ορίζοντα υπάρχον υποστελέχωση 60% έρχονται συνταξιοδοτήσεις, κινητικότητα, μελλοντικές εσωτερικές μετατάξεις ,περικοπές θέσεων Α.Σ.Ε.Π
ΠΡΟΤΑΣΗ
Υ.Ε εξωτερικών χώρων αυτή την στιγμή οι καλυμμένες θέσεις είναι 94 μόνιμοι στην καθαριότητα εκ των οποίων στην δύναμη της καθαριότητας ο τελικός αριθμός είναι 81 μόνιμοι ,ο νέος Ο.Ε.Υ έχει 250 θέσεις δλδ 156 κενές θέσεις για να υπάρξει μια εύρυθμη λειτουργία και μια πλήρη στελέχωση προσωπικού με αποτέλεσμα επιτέλους μια καθαρή πόλη σε όλους τους τομείς δράσεις όπως είναι η καθημερινότητα , αποκομιδή& ανακύκλωση 8,200 χιλ κάδοι, οδοκαθαρισμός με τεράστια χιλιόμετρα οδοκαθαρισμού αλλά με πλήρη στελέχωση προσωπικού σε όλα τα δημοτικά και κοινοτικά διαμερίσματα ,καθαρισμοί οικοπέδων δημοτικών ,εισαγγελικά, ογκώδη αντικείμενα, να συγκροτεί συνέργεια για καθαρισμούς νεκροταφείων περιμετρικά, κοινοχρήστων χωρών, πλατειών ,εκτάκτων αναγκών, ανάληψη υποχρέωσης εθνικών δρόμων με καθαρισμό των νησίδων καθώς και των πρανών του και των υπογείων διαβάσεων τους ,πλύσιμο κάδων όπου έχουν χρόνια να δουν οι δημότες μας, κλπ
Για να υπάρξει πλήρης λειτουργία της υπηρεσίας καθαριότητας με τόσες αρμοδιότητες κάνει επιτακτική την ανάγκη ο αριθμός των νέων θέσεων πρέπει να είναι 280 δλδ 186 κενές οργανικές θέσεις καθώς υπάρχουν παραδείγματα άλλων μεγάλων δήμων όπως είναι Πάτρα, Πειραιάς ,Λάρισα οπού εργάζονται αντίστοιχα η ξεπερνάνε και τον αριθμό αυτών ποσό δε τους επι συνόλου 250 που αναφέρει ο νέος Ο.Ε.Υ αν παραμείνει αυτός ο αριθμός εργαζομένων σε βάθος χρόνου θα καταρρεύσει και θα ζήσουμε ένα Déjà vu της σημερινής καταστάσεις.
ΠΡΟΤΑΣΗ
Δ.Ε ΟΔΗΓΩΝ αυτή την στιγμή οι καλυμμένες θέσεις είναι 52 μόνιμοι σε όλα των Δ.Η εκ των οποίων η 46 θέσεις είναι στην υπηρεσία καθαριότητας& ανακύκλωσης ,ο νεος Ο.Ε.Υ έχει 92 θέσεις δλδ 46 κενές οργανικές θέσεις για όλο των Δ.Η.
Για να υπάρξει πλήρης καθημερινή αποκομιδή και ανακύκλωση καθώς και ανοιχτών φορτηγών για μεταφορά ογκωδών αντικειμένων, βυτιοφόρων, καδοπλυντηριων, επιβατηγών,Συρόμενων φορτηγών, βιοαποβλητα κλπ, οι θέσεις πρέπει να γίνουν 110 δλδ 58 κενές θέσεις για των Δ.Η καθώς στην συγκεκριμένη ειδικότητα υπάρχει τεράστια έλλειψη εργαζομένων καθώς υπήρξαν συνταξιοδοτήσεις, κινητικότητα, εσωτερικές μετατάξεις με αποτέλεσμα την πλήρη ΥΠΟ στελέχωσης τις ειδικότητας αυτής.
Σύμφωνα με το φεκ του 2011 του Ο.Ε.Υ για τον δήμο ηρακλείου με λιγότερες απαιτήσεις τοτε δεν χρειάζεται απαρίθμηση καταλαβαίνουμε τις ανάγκες του τότε με του σήμερα να έχουν αυξηθεί σε τεράστιο βαθμό τότε υπήρχαν Υ.Ε 16 προσωπικό καθαριότητας 200 θέσεις μονίμων και 18 Υ.Ε εργατών καθαριότητας σύνολο 218 θέσεις και Δ.Ε 29 οδηγών 90 θέσεις μονίμων, από μονη της η σύγκριση μας δίνει την δυνατότητα για τις παραπάνω θέσεις που κάνει λόγο ο σύλλογος καθώς υπάρχει έντονο το ενδεχόμενο εκτροπής της υπηρεσίας καθαριότητας σε βάθος χρόνου όπως έχουμε αναφέρει και κρούουν τον κώδωνα του κινδύνου.
ΠΡΟΤΑΣΗ
Στις άλλες ειδικότητες ο σύλλογος προτείνει να παραμείνουν όπως έχουν οι θέσεις στον νέο Ο.Ε.Υ με στελέχωση μονίμων θέσεων στην υπηρεσία καθαριότητας και ανακύκλωσης Υ.Ε επιστατών θέσεις 6 στην καθαριότητα υπάρχει 1 μόνιμος κενές νέες θέσεις 5. Υ.Ε κλητήρων 14 στην καθαριότητα 1 μόνιμος Δ.Ε εποπτών θέσεις 32 στην καθαριότητα είναι 8 μόνιμοι, κενές νέες θέσεις 24 Δ.Ε Μηχανοτεχνιτών θέσεις 25 στην καθαριότητα 9 μόνιμοι κενές νέες θέσεις 16. Δ.Ε Τεχνικού βαφέων οχημάτων 2 νέες θέσεις καμία στην καθαριότητα. Δ.Ε τεχνικού ηλεκτροσυγκολλητών /οξυγονοκολλητών 5 θέσεις 1 μόνιμη, καμία θέση στην καθαριότητα, κενές νέες θέσεις 4 Δ.Ε χείριστων μηχανημάτων έργου θέσεις 35 στην καθαριότητα είναι 9 μόνιμοι. Δ.Ε ηλεκτρολόγοι οχημάτων 5 θέσεις στην καθαριότητα 3,κενές νέες θέσεις 2
ΠΡΟΤΑΣΗ
Υ.Ε εσωτερικών χώρων 27 θέσεις 12 καλυμμένες θέσεις μονίμων(ανταποδοτικά τέλη) 1 μόνιμος στην καθαριότητα νέες θέσεις 15
Οι συγκεκριμένες θέσεις δεν πρέπει να επιβαρύνουν άλλο τον κωδικό των ανταποδοτικών τελών Κ.20 πρέπει να σταματήσει να υφίστανται και να μπαίνουν ειδικότητες καθαρά μόνο ανταποδοτικού χαρακτήρα.
Μπορούν να τους απορροφήσουνε σε άλλες υπηρεσίες όπως είναι τώρα αλλά και σε άλλους κωδικούς όπως βλέπουμε από τους 12 μόνιμους εργαζομένους 1 μόνιμος είναι στην καθαριότητα καθώς οι άλλοι εργαζόμενοι καθαρίζουν δημοτικά κτήρια όπως είναι η Λότζια, ανδωγειο, βικελεα κλπ.
Παρατηρήσεις
Στο τμήμα αποκομιδής απορριμμάτων
21)Μεριμνά για την καθαριότητα των εσωτερικών χωρών των δημοτικών κτιρίων ,δεν μπορούν να ενταχθούν στην καθαριότητα καθώς έχει μόνο ένα κεντρικό κτήριο στο αμαξοστάσιο του δήμου ηράκλειου .Δεν γίνεται να επιβαρύνεται ο κωδικός των ανταποδοτικών τελών πρέπει όπως προ είπαμε να μπουν σε άλλους κωδικούς και να μείνουν όσες θέσεις χρειάζονται 2 για το κτήριο του αμαξοστάσιου του Δ.Η πρέπει να υπάρξει διορθωτική στο συγκεκριμένο εδάφιο.
22)Συνεργάζεται με το τμήμα φύλαξης και καθαρισμού σχολικών μονάδων για την απασχόληση του προσωπικού καθαριότητας των σχολικών μονάδων κατά το χρονικό διάστημα που αυτές λειτουργούν κάνοντας χρήση ο Δ.Η του άρθρου 55 3584/2007
Η συγκεκριμένη αρμοδιότητα πρέπει να αποσυρθεί από το τμήμα αποκομιδής απορριμμάτων καθώς χρονιά τώρα οι εργαζόμενες κάνουν χρήση και όταν δεν λειτουργούν οι σχολικές μονάδες καθαρίζουν δημοτικά κτήρια καμία αρμοδιότητα δεν έχει το τμήμα αποκομιδής.
ΠΡΟΤΑΣΗ
15)Μεριμνά για τη καθαριότητα των δημοτικών αφοδευτήριων για να ανοίξουν αυτά πρέπει να επανδρωθούν με 5 θέσεις μονίμων Υ.Ε εσωτερικών χώρων και όχι να καλυφθούν από άλλους εργαζομένους Υ.Ε εξωτερικών χωρών με αποτέλεσμα να επιβαρύνονται με έλλειψη προσωπικού άλλες εργασίες όπως αποκομιδή οδοκαθαρισμός.
Αν δεν επανδρωθούν με την συγκεκριμένη ειδικότητα θα παραμείνουν κλειστά προφανώς και όχι καθώς δεν τιμάει κανένα να είναι κλειστά όπως είναι τώρα τα περισσότερα καθώς αυτά έπρεπε να προσφέρονται ανοιχτά στους δημότες μας και για να είναι ανοιχτά πρέπει να έχουν την σωστή ειδικότητα και συγκεκριμένα να παραμείνουν στην Δεπαναλ
Παρατηρήσεις
4)Τμήμα Ανακύκλωσης και περιβαλλοντικών δράσεων θα μπορούσε να συγχωνευθεί με το Τμήμα αποκομιδής και απορριμμάτων αξιοποιώντας την εύρυθμη λειτουργία του, καθώς περισσότερο λειτουργεί σαν Τμήμα προβολής ανακύκλωσης.
5)Τμήμα διαχείρισης συντήρησης οχημάτων και μηχανημάτων
17)Μεριμνά για την κάλυψη των αναγκών όλων των οχημάτων (απορριμματοφόρων, οχημάτων ανακύκλωσης, ανοιχτών φορτηγών ,βυτιοφόρων ,επιβατηγών και μηχανήματων έργου κλπ)με το κατάλληλο προσωπικό οδηγοί χείριστες Μ.Ε
Στο καταργηθείς τμήμα κινήσεως οχημάτων υπήρχε το εδάφιο που αναφέρει το εξής.
Εκδίδει το δελτίο κινήσεως και τις διαταγές πορείας των οχημάτων, το συγκεκριμένο εδάφιο πρέπει να μπει στο νέο τμήμα καθώς αυτό διασφαλίζει τους οδηγούς καθώς και τους υπευθύνους του τμήματος.
Για το παραπάνω μόνιμο προσωπικό που κατέθεσε ο σύλλογος την πρόταση του για την διασφάλιση και βιωσιμότητας της υπηρεσίας καθαριότητας και ανακύκλωσης αφορά σε 18 Δ.Ε οδηγούς και 30 Υ.Ε εξωτερικών χωρων.
Σημείωση ότι 18 θέσεις από τις 27 Υ.Ε εσωτερικών χωρών πρέπει να τοποθετηθούν στην σωστή διεύθυνση καθώς επιβαρύνεται με ανταποδοτικά τέλη χωρίς να τους έχει στην δύναμη της η υπηρεσία καθαριότητας,έτσι εξασφαλίζονται οι τακτικές αποδοχές χωρίς καμία πρόσθετη επιβάρυνση των ανταποδοτικών τελών για της 18 θέσεις Δ.Ε οδηγών
Το συγκεκριμένο κόστος των εργαζομένων είναι ανταποδοτικό και στηρίζεται σε βαθμίδες δλδ κλιμάκιο /παιδιά καθώς δεν είναι δυνατόν να γνωρίζεις την προηγουμένη υπαλληλική σχέση του εργαζόμενου με την νέα μόνιμη θέση.
Ακολουθήστε μας στο Google News για να ενημερώνεστε για τα τελευταία νέα
